CHAPITRE II — CHAMP D’APPLICATION
SECTION I — REVENUS IMPOSABLES
Article 01.03.02.- Sous réserve de conventions internationales, bilatérales ou multilatérales, sont imposables à l’impôt sur les revenus salariaux et assimilés :
- Les revenus perçus au titre d’un emploi salarié public ou privé exercé d’une façon permanente, temporaire ou
occasionnelle, tels que les traitements, salaires, soldes, émoluments, et, d’une manière générale, toute les rémunérations fixes ou calculées proportionnellement aux affaires traitées ou au bénéfice de l’entreprise, ainsi que les gratifications et primes de toute nature, les mois supplémentaires ;
- Les revenus perçus à titre d’emploi salarié et assimilé, par les personnels résidents ou non, des Organismes Non
Gouvernementaux et Internationaux, des ambassades, consulats, bureaux d’études, ou projet quelle que soit leur source de financement ;
- Les indemnités, quelle que soit leur appellation, ayant le caractère de supplément ou de complément de salaire
perçus en raison de l’occupation d’une fonction et toutes indemnités allouées aux salariés retraités excédant une année de salaire ;
- Les indemnités, remboursements et allocations forfaitaires pour frais versés aux dirigeants de société, quel que
soit leur objet ;
- Les pensions alimentaires servies à titre obligatoire, à l’exception de celles allouées aux enfants à charge ;
- Les pensions de retraite complémentaire ou les versements effectués par l’employeur au profit de ses salariés
auprès des organismes spécialisés dans le cadre de la constitution desdites pensions. Les modalités d’application de ces dispositions sont fixées par textes règlementaires ;
- Les rentes viagères.
Nonobstant les dispositions du paragraphe ci-dessus, ne sont pas considérées comme salaires, les allocations à caractère désintéressé, versées aux Volontaires telles que prévues par la loi n° 2015 – 015 du 22 juin 2015 relative au volontariat à Madagasikara.
SECTION II — REVENUS EXONERES
Article 01.03.03.- Sont affranchis de l’impôt :
1° Les pensions, rentes viagères et, d’une manière générale, toutes les allocations permanentes et temporaires perçues en réparation de dommages subis par les bénéficiaires ;
2° Les pensions de retraites civiles et militaires dont le montant est fonction de la durée des services accomplis ;
3° Les allocations et majorations de retraites ou de pensions pour charges de famille, le sursalaire familial, pour leur montant n’excédant pas celui versé dans le secteur public ; 4° Les traitements attachés à une distinction honorifique ;
5° Les soldes des citoyens appelés à servir au sein ou hors des forces armées pendant la durée de leurs obligations légales ;
